Neue Räume schaffen!

Sie haben ein erfolgreiches Unternehmen aufgebaut oder sind in einer vergleichbaren Verantwortung? Gibt es wiederkehrende Verhaltensweisen von Mitarbeitenden oder Reibungspunkte in Ihrem Betrieb, die Sie beunruhigen? Spüren Sie, dass es nötig wird, an der einen oder anderen Stelle die Dinge neu zu denken – neu zu gestalten? Wir laden Sie herzlich ein, mit uns gemeinsam innenzuhalten, um die aktuelle Situation Ihrer Organisation zu reflektieren.

Herzlich willkommen bei CONFLUENZER. Wir freuen uns, Sie auf unserer Website zu begrüßen. Wir sind Experten für die konstruktive Klärung von Konflikten innerhalb von Unternehmen.

Konflikte sind häufig Ursache und Symptom zugleich. Sie können die Ursache sein für erhöhte Krankenstände oder sinkenden Leistungen innerhalb eines Teams. Oft sind sie aber auch ein Symptom für eine fehlende Fehler,- und Konfliktkultur. Unsere Kernkompetenz ist die konstruktive Lösung von Konflikten. Aus unserer langjährigen Erfahrung heraus wissen wir allerdings, dass die Lösung von einem Konflikt auch der Anfang von einer nötig gewordenen Teamentwicklung ist. Je nach Bedarf arbeiten wir nach den unterschiedlichsten Konzepten. Eine zentrale Rolle spielt hierbei die Entwicklung von Eigenverantwortung, Kommunikation-, und Konfliktkompetenz sowie Lösungsorientiertheit.

Unser erfahrenes Team aus Expertinnen und Experten arbeitet eng mit Ihnen zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen für Ihre individuellen Anforderungen zu entwickeln.

Erkunden Sie gerne unsere Website. Unsere Fallbeispiele geben Ihnen einen Einblick, wie ein Prozess aussehen könnte.

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